2026年4月1日、株式会社カツロンは本社にて2026年度入社式を執り行い、3名の新入社員を迎えました。
式典では、石川社長より新入社員に向けて、当社の理念と今後の成長に向けたメッセージが述べられました。

■ 経営理念「楽業偕悦」に込めた思い

石川社長は、当社の経営理念である 「楽業偕悦（常に最善を尽くし、常に楽しむ）」 を紹介し、
この理念が創業以来の価値観であり、カツロンの企業活動を支える根幹であると説明しました。

仕事に真摯に向き合い、挑戦を楽しむ姿勢を大切にすること。
そして、その積み重ねが社員の成長と企業の発展につながることを新入社員に伝えました。

■ プロフェッショナルとしての姿勢

社会人としての第一歩を踏み出す新入社員に対し、
「企業の一員として責任を持ち、誠実に行動すること」
「仲間と協力し、チームとして成果を生み出すこと」
の重要性が語られました。

カツロンは、社員一人ひとりが“プロフェッショナル”として成長し、
互いに支え合いながら価値を創出する企業文化を大切にしています。

■ 品質と創意工夫を追求するものづくり

石川社長は、当社が掲げる品質方針
「斬新なアイディアと継続的改善で質の高い製品を提供し、顧客の満足と信頼を得て、より高い利益を追求する」
についても触れました。

ものづくり企業として、品質を最優先に、創意工夫と改善を積み重ねる姿勢を継続すること。
そして、他社にはない技術力と挑戦心で、より高い付加価値を提供し続けることを新入社員に期待しました。

■ 社会に貢献する企業として

カツロンは、製品を通じた価値提供だけでなく、地域社会との共生も重視しています。
石川社長は、企業活動を通じて社会に貢献する姿勢を持ち続けることが、
社員の誇りと企業の信頼につながると述べました。

■ 新たな仲間への期待

最後に石川社長は、
「皆さんの成長が会社の未来をつくる」
と新入社員を激励し、今後の活躍に大きな期待を寄せました。